Über mich

Ein erfolgreiches Business braucht eine starke Organisation! Mit dieser Mission berate und coache ich Führungskräfte und GeschäftsführerInnen. Dabei greife  ich auf über 10 Jahre Praxiserfahrung im Aufbau und der Entwicklung von Firmen, als Führungskraft sowie als Beraterin und Coach zurück.

Beratung und Coaching für Führungskräfte, GründerInnen, GeschäftsführerInnen und HR-Verantwortliche

 
 
 

Meine Expertise

Führung

  • Führungskräftecoaching

  • Kontinuierliche Führungskräfteentwicklung auf Basis von Kompetenzmodellen

  • Strukturierter Support für First Time Leader

Organisation

  • Effiziente und skalierbare Organisationsstrukturen

  • High Performing Teams

  • Team Coachings und Workshops

Kultur

  • Gemeinsame Werte als Grundlage für Agilität und Geschwindigkeit

  • Leitbilder für die tägliche Zusammenarbeit

  • Gelebte und erkennbare Unternehmenskultur

HR Strategie

  • Personalplanung​

  • State of the Art People Operations

  • Coaching und Training für HR-Verantwortliche

  • Personalentwicklung und Karriere

Vision & Ziele

  • Klare und inspirierende Visionen

  • Übersetzung von Visionen in motivierende Ziele 

  • Workshops und Prozessbegleitung 

Feedback

  • Kultur für Austausch und konstruktive Rückmeldung

  • Passende Formen und Arten 

  • Effiziente Prozesse

Formate

Coaching

In Einzel- oder Teamsessions entwickeln und schärfen wir Ziele und Strategien für deren Erreichung. Für herausfordernde Situationen erarbeiten wir mehr Klarheit und nachhaltige Lösungsstrategien.

Consulting

Ihr profitiert von meinem Wissen und meiner Erfahrung vor allem in den Bereichen, Führung, Organisationsentwicklung und HR. Je nach Bedarf in kurzen Interventionen oder längerfristigen Projekten.

Worskhops

Perfekt auf euch zugeschnittene Workshops ermöglichen es euch gemeinsam im Team neues zu lernen, Strategien und Lösungen erarbeiten oder   neue Perspektiven entdecken.

 

So arbeite ich

Auf Augenhöhe

Kooperativ

Maßgeschneidert

Maßgeschneidert

Kooperativ

Maßgeschneidert

Auf Augenhöhe

In meiner Arbeit fungiere ich nicht nur als Beraterin und Coach, sondern als echte Sparringspartnerin auf Augenhöhe, die die wirklich relevanten Themen und Herausforderungen adressiert.

Kooperativ

Veränderungsprozesse in Organisationen können nicht erzwungen werden. Für eine erfolgreiche Umsetzung müssen sie gemeinschaftlich entwickelt und implementiert werden.

Maßgeschneidert

Ich glaube weder an one size fits all noch an unreflektiertes Kopieren von best practices, sondern an Lösungen, die passgenau und authentisch die individuellen Herausforderungen von Organisationen angehen.

 
 

GET IN TOUCH

Gemeinsam finden wir den passenden Ansatz! 

 

Der HR Breakfast Club Berlin

 

Klare Sache: Ein erfolgreiches Business braucht eine starke Organisation, eine starke Organisation braucht starke HRlerinnen und HRler. HR-Verantwortliche, die mit dem Management auf Augenhöhe arbeiten, die sich als BusinesspartnerInnen verstehen und den Unternehmenserfolg aktiv mitgestalten. Klar, aber eben auch eine echte Herausforderung. Darum habe ich gemeinsam mit Pia Tepper den HR Breakfast Club Berlin gegründet.

 

Aller acht Wochen laden wir spannende Expertinnen und Experten ein, die ihr Wissen und ihre Erfahrung teilen und direkt umsetzbare Hacks, Tipps und Methoden an die Hand geben. Kontaktiere mich gern für mehr Informationen oder Kooperationsanfragen oder tritt unserer LinkedIn Gruppe bei https://www.linkedin.com/groups/12235275/.

HR Breakfast Club Berlin

Immer neue spannende Leute in familiärer Atmosphäre machen Netzwerken einfach.